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News凝“新”聚力，未來(lái)可期
市產(chǎn)業(yè)集團(tuán)舉行新員工報(bào)到見面會(huì)
2022-09-06來(lái)源：綜合管理部
為引導(dǎo)新員工在新崗位上開好頭、起好步，增強(qiáng)歸屬感及責(zé)任感，快速轉(zhuǎn)換角色，盡快融入到集團(tuán)大家庭，2022年9月5日上午，集團(tuán)舉行新員工報(bào)到見面會(huì)。集團(tuán)黨委委員、監(jiān)事會(huì)主席王慧杰，黨委辦公室副主任兼綜合部臨時(shí)負(fù)責(zé)人馬國(guó)偉，部分子公司負(fù)責(zé)人以及17名新員工參加會(huì)議。會(huì)議由馬國(guó)偉主持。
會(huì)上，新入職的17名員工每人作了自我介紹，一致表示，一定加強(qiáng)學(xué)習(xí)，銳意進(jìn)取，奮楫篤行，積極融入集團(tuán)公司大家庭，為集團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。通過(guò)自我介紹，大家相互之間打開了一道增進(jìn)彼此了解的窗口，同時(shí)也給領(lǐng)導(dǎo)留下了深刻印象。
參會(huì)的集團(tuán)各子公司負(fù)責(zé)同志就各自公司的基本情況、主營(yíng)業(yè)務(wù)等向新員工作了詳細(xì)介紹，加深了新員工對(duì)公司的認(rèn)識(shí)和了解，為下一步快速地融入工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
監(jiān)事會(huì)主席王慧杰代表集團(tuán)黨委和全體員工對(duì)17名新員工的加入表示熱烈歡迎。他從發(fā)展歷程、業(yè)務(wù)范圍、戰(zhàn)略定位等方面介紹了集團(tuán)的概況，并對(duì)新員工提出了四點(diǎn)要求。一是珍惜當(dāng)下，踔厲奮發(fā)前行。青春逢盛世，奮斗正當(dāng)時(shí)。在國(guó)際局勢(shì)風(fēng)起云涌之際，我國(guó)“亂云飛渡仍從容”，當(dāng)代青年生逢中華民族發(fā)展的最好時(shí)期，應(yīng)不負(fù)祖國(guó)和人民，踏實(shí)肯干，務(wù)實(shí)進(jìn)取，以工作實(shí)績(jī)來(lái)回報(bào)祖國(guó)。二是適應(yīng)要求，盡快發(fā)揮作用。新員工應(yīng)該將自身知識(shí)積累、能力優(yōu)勢(shì)與所在崗位進(jìn)行結(jié)合，找準(zhǔn)定位，迅速熟悉基本業(yè)務(wù)、明確職能定位，有效履行新職能新使命。要做到忘我投入，而不要消極應(yīng)對(duì)。三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提升素質(zhì)。學(xué)習(xí)是增長(zhǎng)才干、干好事業(yè)的重要基礎(chǔ)，解決一切困難問(wèn)題的答案就在于使知識(shí)水平更進(jìn)一個(gè)層次。在工作中同樣需要鍥而不舍地學(xué)習(xí)，科學(xué)合理規(guī)劃，分清輕重緩急。對(duì)待工作任務(wù)要具備“降維打擊”的能力，使自己從更高的維度解決工作中遇到的難題。四是嚴(yán)于自律，樹立良好形象。政治上要堅(jiān)定理想信念、顧全大局，做到信念堅(jiān)、政治強(qiáng)、作風(fēng)硬。工作中要養(yǎng)成雷厲風(fēng)行、立說(shuō)立行的作風(fēng)和孜孜以求、一絲不茍的工作態(tài)度，擔(dān)當(dāng)作為，盡職盡責(zé)。生活小節(jié)上要嚴(yán)格自律，守住底線。
王慧杰對(duì)新員工寄予了深情厚望，期望新員工們能夠深刻領(lǐng)會(huì)、學(xué)習(xí)踐行，在偉大時(shí)代中立足本職崗位，不忘初心，砥礪前行，在為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)做強(qiáng)做優(yōu)做大的奮斗征程中盡情展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采、持續(xù)釋放青春活力。